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Doosan Bobcat ha annunciato la nomina di Gary Hornbacher a nuovo presidente dell'azienda per la regione EMEA (Europa, Medio Oriente e Africa).
Gary Hornbacher ricoprirà il nuovo ruolo di presidente di Doosan Bobcat EMEA a partire dal 1° luglio 2023 e riporterà a Scott Park, CEO e Vice Chairman di Doosan Bobcat.
Gary Hornbacher ha ricoperto diversi ruoli nel corso dei suoi 36 anni di carriera in Doosan Bobcat. Ha maturato una solida esperienza nelle vendite e nel marketing, nella gestione dei prodotti, nella gestione della strategia e della qualità. L'ultima posizione ricoperta, prima di arrivare in EMEA, è stata quella di Vice President of Channel Development & Training presso Doosan Bobcat North America.
"Siamo felici di accogliere Gary Hornbacher come nuovo presidente di Doosan Bobcat EMEA", afferma Scott Park, CEO e Vice Chairman di Doosan Bobcat. "L'esperienza precedente di Gary nel ruolo di Senior Vice President Commercial nella regione EMEA insieme a quella maturata in diversi ruoli in seno a Bobcat lo mettono nella posizione perfetta per portare avanti il nostro motto e la nostra visione strategica, ovvero aiutare le persone a realizzare ogni giorno sempre di più".
"Sono entusiasta di entrare a far parte della dinamica famiglia della regione Bobcat EMEA e non vedo l'ora di collaborare con il team per servire i nostri clienti”, ha commentato Gary Hornbacher, nuovo presidente di Doosan Bobcat EMEA.
"Innanzitutto, Bobcat è da sempre impegnata a soddisfare le esigenze dei nostri clienti, fornendo tecnologie innovative o collaborando con i nostri concessionari per superare le aspettative dei clienti.
In secondo luogo le persone che lavorano in Bobcat sono orgogliose di essere associate a un marchio solido e rispettato come Bobcat, e noi rafforziamo questa passione investendo nei nostri dipendenti attraverso la formazione e lo sviluppo continuo. Infine, Bobcat è un solido partner attivo nelle comunità in cui è presente, impegnato a migliorare i luoghi in cui viviamo, lavoriamo e consideriamo casa. È gratificante lavorare per un'azienda che offre ai propri dipendenti l'opportunità di impegnarsi nelle proprie comunità attraverso donazioni filantropiche e attività di volontariato sponsorizzate dall'azienda”, afferma Gary Hornbacher.
